工资不拖欠 就业有人管

　　记者2月27日获悉，辽阳市劳动保障部门作出承诺，今年为农民工做好七件实事。

　　关于拖欠工资问题。对发生过拖欠农民工工资的重点监控建筑企业，实行农民工工资支付保障金制度，如拖欠由劳动保障部门会同建委，运用工资保障金支付。同时落实工资支付监控、报告和预警制度。

　　关于劳动合同问题。依法规范农民工劳动管理，所有用人单位招用农民工，必须依法签订并履行劳动合同，建立权责明确的劳动关系，相关部门将对此严查严管。同时指导和监督用人单位特别是私有企业，与招用的农民工签订、履行劳动合同。

　　关于就业渠道问题。实行城乡平等的就业制度；进一步做好农民转移就业服务工作；加快实施农村劳动力技能就业计划；在全市各级劳动力市场和劳动保障平台，开设农民工就业专门窗口；建立农民工信息库，实行农民工就业登记制度。

　　关于技能培训问题。采取适合农民工特点的教学方法和灵活的方式，通过三至六个月的培训，使农民工至少掌握一项技能，并达到用人单位上岗要求。

　　解决各种保障问题。巩固社保扩面农民工参保工作成果，进一步完善农民工参加养老保险、医疗保险政策，推进农民工参加工伤保险工作。

　　关于权益维护问题。采取日常巡察、专项执法检查、举报专查等多种形式，重点解决拖欠农民工工资、不签订劳动合同、使用童工和危害未成年人劳动保障权益等突出问题。对农民工申诉的劳动争议案件，当日立案次日开庭审理。

　　关于政策支持问题。建立解决农民工问题联席会议制度，成立办公室，制定出台解决农民工有关问题的实施意见。