经过镇劳动保障所2个多月的免费培训，拿了10多年裁缝刀的姜堰市蒋垛镇农民申忠和，又转行当起了电焊工。昨天，学成出师的他前往新疆伊犁，开始了走南闯北的“蓝领”生涯。

　　姜堰市蒋垛镇依据劳动力市场上电焊工需求量较大的情况，专门为农民提供电焊工培训，并打造出电焊工省级劳动力培训定点培训机构。2年多来，共培训农民1000余人。

　　据了解，在该培训点上，专门有教员和实习指导老师对学员实行1对3小范围教学，农民们在200平方米的实习教学基地，当场就能用上先进的焊接设备练习操作。6月中旬，培训班刚出去的96名初级电焊工学员，全部被本地知名企业抢走。扣除五险，农民工的年薪都在2万元左右。

　　该镇劳动保障所所长孟运健告诉记者：“靠定期收集劳动力市场的需求信息，劳动部门结合热门行当对农民进行专业技能培训，既保证了农民有活干，又能保证农民挣得多。”

　　“早几年制衣企业多，我们培训的缝纫工也就相对较多。”孟运健说，“可近一年来，制衣企业倒了不少，像那些只懂些普通缝纫技术的农民工，也不再是市场上的香饽饽。”

　　曾经热门的缝纫工大批失业，也给蒋垛镇劳动部门提了醒。孟运健说：“全镇2.2万劳动力参加了技能培训，虽然都找到了工作，但其中95％都是技艺不精的初级工。即便现在干的是抢手的活，但如果再遇到市场风险，失业的又会是他们。只有把劳动力培训从‘粗加工’向‘精加工’过渡，让农民能身怀一技，才是旱涝保收的‘铁庄稼’。”

　　劳动力培训从“粗放式”向“集约式”转变，同时也符合了企业对人力资源的需求。江苏康洁环境工程有限公司是蒋垛镇最大的企业之一，该企业生产部部长朱晓宏告诉记者，4年前，随便一个人都能到企业当个焊工。可现在，光是对焊工的要求就从基本的平焊发展为立焊、横焊、仰焊。“没有专业培训，一般工人根本干不来。况且，我们的设备价值动辄百万元，技术不过关的我们也不放心。”

　　据悉，从今年下半年起，蒋垛镇在进行初级劳动力培训的同时，将依托现有的电工、电焊工、车钳工、木瓦工等培训基地，重点对现有初级劳动力进行中级工培训，计划年内新增200名中级工。