2005年已悄然走过。可回眸2005年，仍有很多件事历历在目，印象最深的，当数“牡丹江”这个劳务输出品牌已越叫越响。

　　说起劳务输出，绥芬河、东宁的优势不小，边贸经济的持续发展，为这两地提供了广阔的劳务输出空间。而海林、宁安，则凭着朝鲜族人口众多的亲缘优势，开拓了赴韩国、日本的劳务输出之路。据统计，2005年，牡丹江市仅向俄罗斯就输出劳动力6000余人。

　　抓住了国外的劳务输出市场，国内市场咱也不能放过。如今，牡丹江市在北京、上海、深圳、大连、青岛等大中城市都已建立了劳务输出基地。2005年，牡丹江市共有7万余人“离地转业”，闯荡五湖四海，比上年多了近万人。

　　提到劳务输出，就不能不提提“牡丹江保安”。近年来，“牡丹江保安”一直在外地劳务市场上十分抢手，而在2005年，这个品牌则叫得更响了。一位前来牡丹江市招聘保安的北京某保安公司经理曾评价说:“牡丹江的小伙子个高，形象好，说话标准。最重要的是他们脑瓜活，接受新事物快，工作上手快，在我们这行非常受欢迎。很多客户单位来挑人，点名就要牡丹江的。”据牡丹江市政府驻京劳务输出办事处副主任杨雁来介绍，由于牡丹江的保安素质较高，这一年来用人单位等着要人的情形是经常出现。

　　盘点2005年的劳务输出工作，还有一处亮点，那就是牡丹江的技校毕业生特抢手。2005年6月，该市向北京燕山石化等大型国有企业输送了30多名刚刚毕业的技校毕业生。结果，这30多名技校生引来了用工单位的“上门求购”。随后在10月，没等学生毕业，外省市各大用工单位竟不请自来，一是招人，二是与学校协商搞定向培训。这情形让专做劳务输出的工作人员着实吃了一惊。与此同时，“牡丹江月嫂”、“牡丹江管家”以及做服务行业的人员在外地劳务市场也同样俏得很。

　　劳务输出，创造的是一个个“饭碗”。这一个个“饭碗”不仅成全了一个个家庭，而且叫响了牡丹江的劳务输出品牌。展望2006年，有理由相信，“牡丹江”这块劳务输出品牌将会越叫越响，牡丹江人的足迹将走遍全国，走向世界。